我一天的工资是200元,想问这样合理不合理?

温州房产律师 2025-04-23
公司罚款1000元不合理,违法。依据《劳动法》,罚款需合法理由及实际,否则公司需担责。不及时处理,可能导致权益持续受损,影响收入与生活。
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公司违规罚款,你可选择协商、投诉或仲裁。建议先与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁维护权益。
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公司罚款不合理。处理方式:1.与公司沟通,要求说明罚款依据;2.若沟通无果,向劳动监察大队投诉,并提供工资单等证据;3.仍无法解决,申请劳动仲裁,需准备劳动合同、罚款通知等材料,请求裁决罚款无效并返还。
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