提前一个月口头辞职有工资。根据《劳动法》规定，解除劳动合同时，用人单位应一次付清劳动者工资。若不及时支付，劳动者有权向劳动部门投诉，甚至引发法律纠纷，影响公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前辞职有工资。具体操作：1. 提前一个月口头告知辞职意向，并确认离职日期；2. 离职前与用人单位核对工资结算至离职当天；3. 用人单位应在离职时一次付清工资；4. 如遇拖欠，可向劳动仲裁部门申请维权，确保合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫提前一个月辞职，工资处理有标准流程。通常应算到正式离职前天或当天，并一次付清。若遇特殊情况，如公司财务问题，可与劳动者协商延期支付，但需明确时间和方式。
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