中秋节公司应发福利。依据《劳动法》等相关规定，员工应享受节日福利，这是员工权益的一部分。不发福利可能违反法律法规，影响员工积极性和团队凝聚力。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司应发中秋福利。操作如下：1. 与公司HR沟通，了解福利政策；2. 若沟通无果，收集证据，如公司规定、其他员工福利证明；3. 向劳动监察部门投诉，并提交证据；4. 如需，申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发福利，员工可协商、投诉或仲裁。建议先与公司沟通协商；若无果，可向劳动监察部门投诉；仍不解决，可申请劳动仲裁。
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