您在工地上受伤后,若工伤认定构成伤残等级,除了医疗费用,您可依法获得多项赔偿。根据《工伤保险条例》第三十七条等规定,赔偿项目通常包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。具体金额和标准会依据伤残等级和当地规定有所不同。因此,您应继续向人社部门指定的鉴定机构申请工伤鉴定,以确定伤残等级并获得相应赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫若老板不愿赔偿,您可采取以下措施:1. 准备好工伤认定书、医疗证明等证据材料;2. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求老板支付工伤赔偿;3. 如仲裁不成,可向法院提起诉讼。在整个过程中,保持沟通记录,以备不时之需。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫为支持赔偿请求,您应收集以下证据:1. 工伤发生时的现场照片、视频或目击者证言;2. 医疗记录、诊断书和费用清单;3. 工伤认定决定书;4. 与老板的沟通记录,包括短信、邮件或录音等。确保证据真实、完整,以便在仲裁或诉讼中有效维护您的权益。
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